2022年9月21日，中国大地保险清远中支开展2022年新员工培训，7名新入司员工参加了此次培训。

中支主要负责人陈钜星做开训讲话，欢迎新员工加入大地保险，对参训人员提出四点期望：一是强化学习。学无止境，要保持“专心”定力、“专业”能力、“专注”韧力，通过不断学习，提高专业技能，更好适应公司转型与改革；二是开放包容。要心存接纳包容之心，学做一个会包容的大地人，才能更好接纳新思路、新领域，真正融入大地保险大家庭；三是树立优质服务意识。树立高度责任感，做好一线的服务支持，形成“业务在一线，服务在身边”的工作氛围，助力公司更快、更高效转型发展；四是团结一致。围绕主核心，向着公司既定目标融合协同，全力达成公司的经营目标。 

根据培训安排，综合部首先对公司企业文化和战略规划进行了培训，并宣导了公司规章制度及福利政策，使全体学员对公司有了更深层次的认识。在专业课程环节，由各部门负责人及骨干员工进行讲授，围绕理赔基础知识、各险种承保要求及询价、出单流程说明、智能费控系统、员工违规违纪行为责任追究办法、廉洁自律20个不准、合规风险及反洗钱管理等方面内容开展了培训，使全体学员对保险业务有了更全面的了解。 

培训课程结束之后，直团渠道经理赖丽韫作为新员工代表发表了培训感言，感谢公司开展这次培训，让学员深深感受到大地企业文化气息和合作共赢的精神，表示信心满满、收获良多，同时表态团队在崭新征程中、在新的起跑线上，与公司共成长，努力向优秀团队的目标前行。 

最后，中支负责人陈钜星做结训讲话，要求全体学员充分吸收领会本次培训内容，学以致用，将培训知识应用到实际工作中，只有勤于学习，善于学习，学懂弄通岗位职责所必备的各种知识，才能真正融入到公司的发展中。同时要求学员们要有争先创优的意识，充分发挥岗位的价值，不断提升个人的综合能力，为清远大地转型发展贡献更大的力量，以优异的成绩迎接二十大胜利的召开。

本次培训增强了新入司员工的归属感和责任感，取得了预期效果。下一步，清远中支将持续开展常态化培训，不断提升员工的专业技能和综合素质, 助力公司转型高质量发展。